глава 262-назначение на работу (1) — Часть 1

Глава 262: назначение на должность (1) — Часть 1

Гун-Хо спросил главного офицера исследовательского центра.

«Пожалуйста, выберите двух умных инженеров в исследовательском центре. Мы отправим их в Дайон для прохождения обучения по химическим соединениям.”

“Могу ли я выбрать кого-то, кто в настоящее время работает в другом отделе?”

“Конечно. Это не имеет значения. Нам просто нужны люди, которые имеют большой потенциал, чтобы быть одним из лучших инженеров.”

“Я полагаю, что мы также должны рассмотреть, останется ли этот человек с нами на длительный срок. Мы не хотим обучать кого-то, кто скоро покинет компанию.”

“Хм.”

“Если человек уехал в одну из наших компаний-конкурентов либо в Корею, либо в Китай после того, как он получил необходимое обучение от Dyeon и получил соответствующий опыт работы после возвращения в нашу компанию, то это может привести к огромным потерям для нашей компании.”

“Ты совершенно прав. Мы должны будем принять это во внимание, а также при отборе инженеров для обучения.”

— Новый главный офицер выйдет на работу в следующий понедельник. Я буду рассматривать эту задачу как мою последнюю работу здесь в качестве главного сотрудника исследовательского центра, прежде чем я передам свою работу новому главному сотруднику.”

Гун-Хо получил сообщение от помощника руководителя департамента по общим вопросам о том, что он завершил работу по регистрации нового совместного предприятия.

Gun-Ho начал выполнять крупномасштабное назначение на работу в GH Mobile. Сначала Гун-Хо назначил директора завода и главного сотрудника исследовательского центра на годичную консультативную должность, поскольку они оба достигли пенсионного возраста. Главный сотрудник исследовательского центра будет работать с недавно созданным совместным предприятием — Deyon Korea; он будет предоставлять технические консультации в рамках компании. Управляющий заводом присоединится к Мин-Хек Ким в Китае, и он будет работать в компании GH Parts в городе Сучжоу, Китай в течение года.

Было несколько сотрудников, которые получили свои акции: директор по продажам, Менеджер по общим вопросам, менеджер по производству, директор по строительству и т.д. Письмо о назначении было доставлено в каждый департамент, и оно также было опубликовано на доске объявлений.

Консультативная Должность

Управляющий заводом, Man-Soo Li-консультативная должность (1 год) GH Parts Company в городе Сучжоу, Китай

Главный научный сотрудник исследовательского центра, Гил-Хун Банг-консультативная должность (1 год) Dyeon Korea

Продвижение

Директор по продажам, Dong-Chan Kim-управляющий директор (переезд в Dyeon Korea)

Директор По Строительству, Хи-Бян Юн-Управляющий Директор

Менеджер По Общим Вопросам, Чжун-Янг Чой-Директор (Группа По Общим Вопросам)

Производственный Менеджер, Jong-Suk Park-Директор (Производственная Команда)

Помощник менеджера по общим вопросам, Chang-Hoon Seo-Manager (перевод в отдел продаж)

новый сотрудник

Главный научный сотрудник Исследовательского центра, Чжун-Су о-уровень директора

Гун-Хо продолжил назначение на работу в рамках развития GH в Сеуле, а также.

Менеджер, Сон Иль Кан-Директор

Общие Дела, Чжи-Янг Чжон-Помощник Управляющего

1 марта 201xг. президент, Gun-Ho Goo.

Те, кого повысили, были чрезвычайно счастливы, потому что продвижение по службе внесло бы значительные изменения в их преимущества. Во-первых, резко повысится их зарплата.

Их пригласили в кабинет Гун-Хо, и генеральный директор по связям с общественностью Чжун Ен Чхве повел их в кабинет президента.

Ган-Хо пожал руку каждому из них и поздравил с повышением по службе.

“Вообще-то мне следовало повысить вас всех раньше. Все, что я хочу от тебя, это упорно работать, как ты всегда делал.”

“Мы сделаем все, что в наших силах, сэр.”

“И я хочу представить вас нашему новому начальнику исследовательского центра. Он получил степень доктора философии в Мюнхене, Германия, и работал в исследовательском центре с BMW, Hyundai и другими компаниями, в качестве ведущего исследователя.”

— Всем привет. Меня зовут Чжун-Су О.”

После того, как был представлен новый главный офицер исследовательского центра, Гун-Хо посмотрел на директора завода и бывшего главного офицера исследовательского центра и сказал:,

— Мистер директор завода, почему бы вам не начать работать в Китае через месяц? Директору парка Чон Сук придется взять отпуск на месяц, чтобы пройти обучение в США. я думаю, что вы должны остаться здесь, пока он не вернется.”

— Да, сэр.”

«Кроме того, новое здание совместного предприятия все еще находится в стадии строительства. На завершение строительства уйдет еще три месяца. Для тех из вас, кто переехал работать туда, вы можете остаться здесь, пока новая фабрика не будет готова.”

— Да, сэр.”

“Ну что ж, еще раз поздравляю всех вас.”

“Спасибо тебе.”

Рабочие, только что получившие повышение, низко поклонились Гун-Хо, прежде чем покинуть кабинет президента.

Новость о недавнем назначении на работу в GH Mobile и GH Development быстро распространилась и достигла Min-Hyeok Kim в Китае и GH Media. Похоже, что департамент по управлению общими делами также отправил им объявление.

Мин Хек Ким сразу же позвонила Гун-Хо.

“Я прочитал объявление о назначении на эту должность и только что позвонил Чон суку, чтобы поздравить его с повышением.”

“И что же он сказал? Разве он счастлив?”

“Ну, он сказал, что чувствует тяжесть на своих плечах, потому что считает себя слишком молодым, чтобы быть режиссером. Да, и он сказал, что скоро уезжает в США.”

“Да. Он будет проходить обучение у Дайона.”

“Я уверен, что он справится отлично. Он очень предан вам; он будет долгое время помогать вам как ваша правая рука, президент ГУ.”

“Спасибо тебе.”

— Управляющий заводом скоро приедет сюда?”

“Он присоединится к вам через месяц, потому что Джонг-сук не будет здесь в течение месяца для его обучения, поэтому нам нужен управляющий заводом во время отсутствия Джонг-сука.”

“Я надеюсь, что он будет здесь как можно скорее. У нас есть много машин и оборудования, которые требуют его внимания и заботы.”

“Как только к вам присоединится директор завода, позаботьтесь, чтобы рабочие в Китае многому у него научились.”

— Это я знаю. Я уже сказал им, чтобы они собирались.”

“После того, как фабрика Dyeon Korea будет завершена, вам нужно будет сформировать отдельную организацию для обработки продаж продукции Dyeon Korea. Ну, я думаю, тебе лучше начать готовиться прямо сейчас. У вас будет опцион на акции в размере 5% для новой сбытовой компании, конечно.”

“Спасибо тебе.”

“Мы так не говорим между друзьями.”

“О, я выхожу замуж в следующем месяце в Шанхае в китайском стиле. Если бы вы могли приехать, я был бы очень признателен.”

“И у тебя будет еще одна свадьба в Корее?”

— Да, у нас тоже будет свадьба в Инчхоне. У меня есть родственники и друзья моих родителей, чтобы пригласить их на нашу свадьбу.”

“Тебе повезло, что у тебя было две свадьбы. Я так горжусь тобой.”

“Тебе и не нужно этого делать. Это очень утомительный процесс.”

— Вот это счастливая усталость. Ну, мне пора идти.”

Как и предполагал Гун-Хо, президент Эгнопака лично посетил его. Он привел с собой четырех человек, в том числе своего адвоката, который возглавлял юридическую команду Эгнопака.

Президент эгнопака-сын-Гак Ким-осмотрел новый завод Гун-Хо в городе Джиксан, и он сказал: ,

— Фабрика больше, чем я ожидал, и там очень чисто. Ну, это совсем не плохо.”

Президент Egnopak вошел в компанию со своим персоналом. Департамент общих дел и отдел продаж были проинформированы службой безопасности, что президент Egnopak только что прибыл.

Недавно назначенный управляющий директор, мистер Ким, побежал к главному входу. Он был знаком с президентом Эгнопака довольно давно. Он несколько раз встречался с ним по делам Малпасанеопа.

— Президент Ким, сэр.”

“А, так вы директор Ким из Малпасанеопа.”

Кто-то толкнул директора Ким.

“Сейчас я являюсь управляющим директором GH Mobile.”

“А, понятно.”

Президент эгнопака протянул свою толстую руку директору Киму для рукопожатия.

— А президент Гун-Хо ГУ сейчас в офисе?”

“Да, это он. Нам позвонили из офиса секретаря Эгнопака, что вы приедете к нам, так что президент Гун-Хо ГУ ждет вас.”

Президент эгнопака вошел в кабинет Гун-Хо, куда его проводил директор Ким. Увидев входящего в кабинет президента Эгнопака, Гун-Хо быстро встал.

“Я президент Эгнопака.”

— Рад вас видеть, сэр. И спасибо за посещение нашей маленькой и скромной фабрики.”

Президент эгнопака сидел на стуле.

“Почему бы вам всем тоже не присесть?”

— Сказал президент эгнопак своим четырем рабочим, которые его сопровождали. Он вел себя так, словно был владельцем компании.

Если вы обнаружите какие-либо ошибки ( неработающие ссылки, нестандартный контент и т.д.. ), Пожалуйста, сообщите нам об этом , чтобы мы могли исправить это как можно скорее.