Глава 371-заседание правления совместного предприятия (2) — Часть 2

Глава 371: заседание правления совместного предприятия (2) — Часть 2

Гун-Хо и Чон Сук продолжали беседовать “ » как дела у менеджера СЕО в отделе продаж? Он хороший?”

“Как ты знаешь, это нелегкая работа. Мы не продаем наш продукт частным лицам, но мы должны обратиться к узкоспециализированному рынку. Поэтому очень трудно заработать новый заказ. Люди, которые уже давно работают в этой области, как президент сон, имеют уже налаженную сеть в этой области, и они могут получить некоторые новые заказы от компаний, с которыми они работали раньше. Но менеджер Seo является новичком в этой области. Ему очень трудно привести нового клиента.”

“Хм.”

— Но он очень прилежен и настойчив с нашими нынешними клиентами. Несмотря на то, что он еще не привел ни одного нового клиента, он внес большой вклад в увеличение количества заказов на продукцию от наших нынешних клиентов.”

“Мне нравится, что вы очень хорошо ладите с менеджером СЕО, а также с главой профсоюза. Пусть так и будет. Я знаю, что многие члены профсоюза работают с вами на производстве. Подойди к ним поближе. Купи им иногда выпить. Я увеличу лимит ваших допустимых расходов.”

“Как поживает Джэ-Сик бро? Хорошо ли работает его транспортная компания?”

“Пока не знаю. Еще слишком рано что-либо говорить. Он только начал свое дело.”

— Ему нужно быть более общительным и активным. Если они работают с тяжелым оборудованием, я могу представить ему несколько потенциальных клиентов.”

— Тяжелое оборудование? Дже-Сик тоже так делает.”

“О, неужели? Тогда я ему позвоню. Фабрика, на которой я работал, использует много тяжелого оборудования. Они должны нуждаться в некоторых транспортных услугах. У меня есть все водительские права на все виды тяжелой техники.”

“Это очень мило. Ваша помощь будет очень признательна, Чон Сук.”

— Братан, насчет менеджера Dyeon Korea Хи-Йол ю…”

“О, вы говорите о менеджере Хи-Йол Ю, который прошел специальную подготовку в США? А как насчет него?”

«Менеджер ю-единственный человек, который знает рецепт и навыки для химических соединений. Директор Ким и директор Юн-не инженеры и не Исследователи, а только менеджеры. Помощник менеджера Иль-ги сон, который отправился в США с менеджером Ю для обучения, теперь работает в отделе продаж с директором Кимом. Я понимаю, что работа по продажам имеет решающее значение для нашей компании, учитывая характер нашего бизнеса, но мы должны подумать об этом.”

“Что ты такое говоришь? Есть ли какие-то проблемы с менеджером ю?”

“Нет, я не это имел в виду.…”

Чон Сук внезапно замолчал, поняв, что они не одни в кабинете. Мисс Ен Су О была там, в офисе, вместе с ними. Ен Су О была умной женщиной. Она быстро подумала, что должна дать им возможность поговорить наедине о своих делах.

“Я буду снаружи. Может быть, мне удастся поговорить с Мисс Хи-Чжон Пак.”

— Звучит неплохо.”

Как только Ен Су О покинул офис, Чон Сук продолжил говорить: «если менеджер ю решит покинуть нашу компанию, это может стать проблемой для нас. В прошлый раз мы наняли двенадцать человек, включая работников с опытом, но им нужно некоторое время, чтобы узнать, что знает менеджер ю.”

“Хм.”

“Так что, я думаю, вам лучше попросить их ввести в компьютер президента все данные, имеющие отношение к рецептам химических соединений, которые высоко продвинуты.”

“Ты имеешь в виду всех?”

“Да. Введите все сейчас, а затем данные должны обновляться каждый раз, когда они разрабатывают новые продукты.”

“Хм.”

“Я не говорю, что не доверяю управляющему Ю, но мы должны быть осторожны, учитывая серьезность возможного ущерба для компании.”

— Чон Сук, я всегда стараюсь доверять людям, с которыми решил работать. Оставьте все как есть. Я не думаю, что менеджер Йу когда-либо сделал бы такую вещь.”

“Если ты не можешь, брат, я сделаю это.”

“У тебя есть план?”

“Я поговорю с директором Кимом и попрошу его сделать официальное предложение во время встречи. О, поскольку менеджер Ю не является исполнительным директором, он не будет присутствовать на нашей встрече. Тогда мы сможем поговорить об этом на общем собрании, которое происходит раз в месяц.”

“Я позабочусь об этом.”

“Что ты собираешься делать?”

— Просто предоставь это мне.”

“Окей.”

“О, я слышал, что вы очень близки с директором Dyeon Korea Кимом. Ты называешь его братом, да?”

— Да, знаю.”

— Ха-ха. Ты ведь знаешь, что директор Ким на двадцать лет старше тебя, верно? Он не может быть твоим братом, чувак.”

“Даже не знаю. Он попросил меня называть его братом, и ему очень нравится, когда я называю его братом.”

— Ха-ха. Это правда?”

“Да. Директор Ким видел, как я называл менеджера Seo братом на днях, и он пожаловался мне, почему я не называю его братом тоже, как я делаю это с менеджером Seo. С тех пор я стал называть директора Кима братом. Он сказал, что снова чувствует себя моложе, потому что двадцатилетний молодой человек называет его братом.”

— Ха-ха. Я вижу.”

— Но президент сон-совсем другое дело.”

— Насколько по-другому?”

“Он немного замерз. Он даже не смеется над моими шутками.”

— Неужели? Ну, мы не можем быть все одинаковы. Эй, я думаю, тебе пора идти домой. Тебе придется позаботиться о своей жене, а? Так как она беременна.”

— Спасибо, брат.”

Мистер Брэндон Берк и Мисс Анджелина Рейн прибыли в Дьен Корея.

— Эй! Президент ГУ!”

— Эй, Брэндон Берк!”

Увидев друг друга, мужчины радостно обнялись.

— Здравствуйте, Мисс Анджелина Рейн!”

— Привет, Гун-Хо ГУ!”

Ган-Хо обменялся рукопожатием с Мисс Анджелиной Рейн. Гун-Хо счел неуместным обнимать даму в знак приветствия.

Госпожа Ен Су о поприветствовала Анджелину Рейн.

— О, Мисс О. Я несколько раз говорил с вами по телефону. Очень приятно видеть тебя лично. Ты такая молодая и красивая!”

Директор Юн провела их в комнату для совещаний. В зале заседаний на столе лежали государственный флаг Южной Кореи и звездно-полосатое знамя. Представители обеих партий сидели за столом лицом друг к другу. Со стороны американского совладельца Мистер Брэндон Берк сидел посередине с Мисс Анджелиной Рейн и вице-президентом совместного предприятия—Мистером Адамом Каслером слева и справа от него. Лысая голова Мистера Брэндона Берка в тот день особенно блестела. Переводчик-мистер Ли — сидел рядом с мистером Адамом Каслером.

С другой стороны, Гун-Хо сидел посередине с директором Кимом и директором юном по обе стороны от него. Г-жа Ен Су О, которая пришла делать переводческую работу, сидела рядом с директором юном. Помощник управляющего сон Хонг Пак из группы по общим вопросам также присутствовал на заседании правления. В его обязанности входила запись встречи.

На стене висел плакат с надписью: «Первое заседание правления Dyeon Korea». Как только все уселись за стол, мистер Ли—переводчик сфотографировал всех присутствующих. Ган-Хо огляделся.

‘Стрелять. Я единственный, кто не говорит по-английски!’

Директор Ким специализировался в английской литературе с колледжа, и он служил свою военную службу в корейской аугментации в армии Соединенных Штатов (KATUSA). Несмотря на то, что у него не было возможности использовать свой английский, он все еще понимал его. Директор Юн и раньше работал за границей. Он изучал инженерное дело в Сеульском национальном университете, но выучил английский язык, работая за границей. Переводчик Ли и секретарь Ен Су о оба учились за границей, так что они, несомненно, очень хорошо говорили по-английски. Гун-Хо был единственным, кто не понимал по-английски. Однако он сидел посередине за столом переговоров в качестве президента совместного предприятия.

Заседание совета директоров наконец началось с заявления помощника управляющего парка сон Хонга,

“Сейчас мы начинаем первое заседание правления Dyeon Korea.”

Переводчик Ли, стоявший рядом с помощником менеджера, перевел то, что помощник менеджера только что сказал: “я хотел бы начать работу.”

Помощник управляющего продолжал говорить: «мы начнем с отчета о доходах. Доклад представит г-н Адам Каслер.”

Мистер Адам Каслер начал раздавать каждому присутствующему по буклету;пачка бумаг формата А4 была скреплена вместе. Гун-Хо взглянул на название документа. Там было написано: «отчет о результатах деятельности.”

Если вы обнаружите какие-либо ошибки ( неработающие ссылки, нестандартный контент и т. д.. ), Пожалуйста, дайте нам знать , чтобы мы могли исправить это как можно скорее.