Глава 192: Глава 192: Приватный чат
Переводчик: 549690339
Чжан Цянь повернулся и посмотрел на директора Линя: «Это тот технический вундеркинд, о котором вы говорили?»
Директор Линь тоже был удивлен и спросил: «Директор Чжан, вы знаете г-на Сяна?»
Чжан Цянь слегка нахмурился, видимо, не зная, что ответить. Заметив это, Сян Кунь, естественно, вмешался: «Мы с директором Чжаном знаем общего друга, который учится в аспирантуре в этом городе. Мы встретились, когда директор Чжан вернулся в Китай».
«О, так вот как оно есть. Какой счастливый случай, ха-ха!» Директор Лин внезапно понял. Общий друг, о котором говорил Сян Кунь, был человеком, о котором он слышал, потому что Чжан Цянь специально искала этого друга, когда она пришла.
Кратко представив личность Чжан Цяня и его помощника со стоическим выражением лица, директор Линь обратился к главному любопытству Сян Куня.
«Мистер. Сян, на самом деле, мой одноклассник уже много раз упоминал твое имя». Во время разговора директор Лин упомянул имя.
Это самое имя было бывшим боссом Сян Куна, которому он служил семь лет.
Поскольку Чжан Цянь все еще был здесь, директор Линь мало что говорил о бывшем боссе Сян Куня, только упомянув лестные слова, сказанные его одноклассником в адрес Сян Куня.
Сян Кунь уже мог представить себе эти хвалебные слова. Последние семь лет он посвятил себя компании, отдаваясь работе душой и телом. Но дело было не в том, что он был альтруистом и сосредоточен на общем благе; скорее, он был полон решимости помочь своему боссу вывести компанию на листинг, чтобы он мог достичь финансовой свободы и социального скачка благодаря своим акциям.
Именно из-за этого, когда компания оказалась в беде и явно пошла в неправильном направлении, Сян Кунь признал, что что-то не так, но убедил себя, что шанс еще есть и борьба еще есть. Его мечта разбилась только тогда, когда его начальник лично объявил о крахе компании.
С точки зрения работодателя, Сян Кунь был воплощением отличного работника на протяжении последних семи лет.
Даже в конце, когда компания обанкротилась, он, в отличие от других, не стал приставать к своему начальнику с требованием оставшейся зарплаты и выходного пособия. Это произошло потому, что он хорошо знал, что надежды получить его нет.
Затем директор Линь представил Сян Куну их проект — их потребности, прогнозируемый бюджет, сроки разработки и другие особенности.
Большую часть времени с ним разговаривал директор Лин. Чжан Цянь и помощник редко перебивали их, лишь изредка, когда директор Линь останавливался и просил Чжан Цяня дать указания.
Если бы это был старый Сян Кунь, его внимание было бы сосредоточено исключительно на проекте, упомянутом директором Линем, и он думал бы только о технической реализации и связанных с ней вопросах.
Но теперь, даже без активного наблюдения, его мозг постоянно собирал всевозможную информацию из окружающей среды. Таким образом, он быстро понял отношения, слова и стили повествования директора Линя, Чжан Цяня и его помощника, а также то, что его старый приятель ранее сказал на QC). грубое суждение:
Компания, в которой работал директор Линь, вела основной бизнес в автономном режиме, управляя прямыми магазинами в нескольких прибрежных провинциях. Его предыдущий «начальник», финансовый покровитель, передавший работу Сян Куну и старому пользователю форума, намеревался направить компанию в сторону разработки интернет-приложений и мобильных приложений.
После некоторых пробных испытаний, вероятно, по предложению директора Линя, спонсор был готов к обширному проекту на онлайн-платформах. Они даже намеревались создать собственный отдел исследований и разработок для энергичного развития онлайн-бизнеса.
Однако в этот момент «покровитель» был заменен по неизвестным причинам. Его преемником стала Чжан Цянь, молодая красавица, только что вернувшаяся из-за границы.
По дороге Сян Кун Имью проверил биографические данные, и выяснилось, что отель финансировался крупным семейным предприятием. «Сброс с воздуха» Чжан Цянь был основан не только на ее компетентности; ее кровные узы сыграли первостепенную роль.
Как правило, новые руководители не особо интересуются планами предшественников. Было очевидно, что директор Линь был несколько обеспокоен тем, что «великий план» будет разрушен Чжан Цянем, поэтому он, казалось, заискивал перед ней в своей речи. Представляя проект и конкретные требования Сян Куну, он, по сути, косвенно описывал преимущества и перспективы проекта Чжан Цяню, стремясь к тому, чтобы новый босс продолжал его поддерживать.
По наблюдению Сян Куня, Чжан Цянь казался безразличным к этому проекту. Она не была ни против, ни поддержала. С самого начала представления проекта ее внимание всегда было сосредоточено на Сян Куне.
Конечно, Сян Кунь не мог подумать, что эта красавица привлекла его. Он мог догадаться, что Чжан Цянь интересовался его личностью и думал о предыдущем «трюке» газеты в баре. Ян Цзе мог бы рассказать ей об их случайной встрече в баре, что, несомненно, вызвало бы еще больший интерес к нему.
«Итак, ситуация такая, господин Сян. Мало того, что мой старый друг часто упоминал вас, и мы уже сотрудничали раньше, я также часто посещаю несколько технических форумов и читаю много статей «Reverse Qiankun». Поэтому я очень уверен в ваших способностях. Я надеюсь, что вы сможете поехать в город Пэн и помочь мне собрать команду разработчиков. Вы можете быть уверены в лечении; наша компания всегда имела хорошую репутацию в этом отношении». Сказал директор Линь, немного пересохший, и, сделав глоток воды, с нетерпением ждал ответа Сян Куна.
На самом деле, когда Сян Кунь услышал, как он представляет проект, у него уже была идея. Он задумался о том, чтобы воспользоваться этим проектом, чтобы опробовать некоторые из своих идей и найти способ разработать свой собственный «Аль-Ассистент».
Однако о работе в городе Пэн не могло быть и речи, он воспользовался моментом и сказал: «Извините, но я еще не готов покинуть этот город, поэтому я не могу работать в городе Пэн. Однако, если вы согласитесь на аутсорсинг, я могу помочь вам спроектировать всю архитектуру системы и несколько основных функций, а вы сможете найти команду, которая выполнит последующие действия…»
Он не ожидал, что они согласятся. Это возможно для небольших проектов меньшей сложности, но для более крупных проектов последующее обслуживание, расширение и безопасность могут создать проблемы. Если Сян Кунь не может руководить командой напрямую, они могли бы найти крупную аутсорсинговую компанию. Они могли бы найти кого-нибудь, ответственного за потенциальные проблемы, или найти другого способного человека, чтобы сформировать команду. Пока были вложены деньги, найти талант было несложно. Было много тех, кто казался более компетентным, чем Сян Кунь, по крайней мере, на первый взгляд.
Директор Линь тоже поверил этому, поэтому неохотно кивнул, сложил PAD, используемый для демонстрации некоторого контента, и сказал: «Если г-н Сян передумает, я надеюсь, что вы сможете связаться со мной. Мой контактный номер…”
В этот момент Чжан Цянь внезапно прервал его: «Мы следуем твоему плану».
Сян Кунь и директор Линь были ошеломлены. Сян Кунь посмотрел на директора Линя, подразумевая, что, возможно, он сможет объяснить, поскольку Чжан Цянь, возможно, не очень хорошо знаком с разработкой проекта или не понимает потенциальных осложнений.
Как только директор Линь начал говорить, Чжан Цянь прямо прервал его: «Директор Линь, помощник Чен, почему бы вам двоим не подняться и не отдохнуть? Я поговорю с господином Сяном приватно».
Что происходит?
Директор Линь удивился Сян Куну, который ответил ему тем же.
Хотя он подсознательно собирал сенсорную информацию о Чжан Цянь, он никогда не ожидал, что она примет такое решение.
Разве она не босс? Разве при ведении «бизнеса» с подчиненными не должны ли профессиональными вопросами заниматься профессионалы?
О чем им двоим болтать? Она ничего не знает о
программная инженерия..
Приносим извинения за неудобства. Большое спасибо!
