Глава 360-есть … проблемы с тестовыми вопросами!

Глава 360 есть … проблемы с тестовыми вопросами!

20 декабря, понедельник … на прошлой неделе административный отдел Tengda упорно работал над подготовкой к ежегодному собранию, в то время как другие дочерние компании и департаменты продолжали исследования и разработку своих соответствующих продуктов.

Таким образом, Пэй Цянь ничего не делал, только расслаблялся и ждал, пока пройдет время.

Компания должна была собираться в частной кухне мин Юнь 20 — го числа каждого месяца, но сегодня был особенный день.

Это было потому, что ежегодное собрание также было назначено на сегодня. Пэй Цянь собрал всех шеф-поваров частной кухни мин Юнь и ресторана по ловле рыбы на вынос на место проведения ежегодной встречи.

Ежегодное собрание Tengda должно было отличаться от собраний других компаний.

Большинство других компаний устраивали свои ежегодные собрания вечером. Это означало, что все покинут офис только во второй половине дня и останутся на месте до 7 или 8 вечера, а возможно, и позже. Это серьезно сократит их время отдыха.

Конечно, это было неприемлемо для Пэй Цяня.

Таким образом, план ежегодного собрания Тэнда был таков: все будут работать, как обычно, утром, присутствовать на ежегодном собрании во второй половине дня и стремиться закончить его до своего обычного отбоя. Пэй Цянь не мог допустить, чтобы это повлияло на отдых его сотрудников.

В этот момент Ву Бинь сидел за своим рабочим столом и ничего не делал. Интересно, как он будет проводить время?

Он огляделся по сторонам…

Почему все работают так серьезно?

Если бы он был на Играх Хэнту и все знали, что скоро начнется ежегодное собрание, они бы бездельничали и бездельничали, просто ожидая, когда пройдет время.

В конце концов, в таких условиях было бы крайне трудно сосредоточиться на работе. Но в Тенгде все было совсем по-другому. Все продолжали работать над тем, над чем должны были работать, и на самом деле выглядели еще серьезнее, чем раньше!

У Бинь был озадачен.

Сегодня у нас должно быть ежегодное собрание. Разве ты не должна радоваться сегодняшнему вечеру? Разве вам не трудно сосредоточиться на работе?

Почему вы все стучите по клавиатуре и так заняты работой?

Они что, притворялись?

Этого не может быть. Ву Бинь украдкой взглянул на человека рядом с ним и понял, что тот действительно работает. Он не болтал с другими и не просматривал случайные веб-страницы. — Сейчас начнется ежегодное собрание, — прошептал у Бинь. Почему у всех такой оживленный вид?”

Мужчина отхлебнул кофе и ответил: «Разве это не нормально?

— Ежегодное собрание занимает у нас вторую половину дня. У нас нет другого выбора, кроме как быть более продуктивными утром, чтобы мы могли закончить нашу работу в течение дня.

“В любом случае, у нас так много работы. Чем скорее мы закончим, тем скорее сможем отдохнуть. Если мы будем все время откладывать, то трудно будет получить разрешение на сверхурочную работу!”

У Бинь потерял дар речи.

Что, черт возьми, он имел в виду, говоря: «трудно получить разрешение на сверхурочную работу»?!

Это был первый раз, когда у Бинь услышал, что сотрудники не имеют свободы работать сверхурочно. На самом деле был установлен определенный лимит. Неудивительно, что все работали так же усердно, как и они. У них были определенные задачи.

Другим компаниям нравилось заставлять своих сотрудников работать сверхурочно. Если бы они дали своим сотрудникам десять часов на выполнение задания, а их сотрудники закончили раньше,они только дали бы последним больше работы.

Естественно, эти сотрудники не торопились и сочли за лучшее представить свою работу в последнюю минуту.

Тенгда был необыкновенным человеком. Предстояла еще большая работа, но компания максимально сократила продолжительность рабочего дня своих сотрудников.

Сотрудники должны были строго придерживаться восьмичасового рабочего лимита. Даже если они захотят поработать лишний час, будет ли им это позволено или нет, зависело от настроения босса Пея.

Кроме того, были зафиксированы задачи. Даже если они закончат раньше, им не дадут новых заданий.

Таким образом, многие люди привыкли работать эффективно.

С одной стороны, раньше закончить работу-значит раньше отдохнуть и поиграть. С другой стороны, если они оставят свою работу незаконченной и им не разрешат работать сверхурочно позже, они не смогут закончить свою работу раньше установленного срока.

Сегодня все послеобеденные часы будут заняты ежегодным собранием. Таким образом, они должны были закончить как можно больше работы утром

Конечно, они были чрезвычайно продуктивны!

Ву Бинь не мог не чувствовать себя тронутым. Тенгда действительно была ненормальной. Почему он делает полную противоположность любой другой компании там? Компания должна была иметь специальную технику, которая могла бы разжечь страсть в своих сотрудниках.

Поскольку это было так…

Ву Бин должен был быть как можно более эффективным и страстным на работе, чтобы лучше вписаться в компанию!

Он быстро отметил все это в уме.

Это было потому, что сегодня утром он должен был пройти свой первый тест на совместимость с духом Тенгда.

Это был его первый раз. Если он сдаст экзамен, то получит должность и станет одним из служащих Тенгды.

Если он потерпит неудачу, у него будет еще три шанса.

У Бинь прекрасно понимал это: чем более особенной и уникальной была компания, тем труднее было понять ее дух.

Таким образом, у Бинь понятия не имел, какие вопросы будут проверены. Скоро, это было время.

В 11 утра Ву Бинь вошел в конференц-зал. В комнате было много ноутбуков. Программа Tengda Spirit compatibility test была открыта на каждом из них.

Никто не сможет изменить окна или выйти из программы. Им разрешат пройти тест только после того, как они ответят на все вопросы.

Кроме того, люди из Административного департамента были там, чтобы наблюдать за тестом. Им не разрешат общаться или пользоваться мобильными телефонами.

Ву Бинь огляделся и обнаружил, что на этот раз на экзамене будут присутствовать более двадцати человек.

Очевидно, это были не все люди, которые были отобраны для участия в предыдущем туре в Тенгде. Некоторые из них все еще находились в самом разгаре увольнения с прежней работы и поэтому еще не присоединились к компании.

Двадцать с лишним сотрудников в комнате были точно такими же, как У Бин. Они покинули свои прежние места работы почти сразу же после того, как их выбрали. Вот почему они успели вовремя присоединиться к этой группе.

У Бинь понял, что атмосфера в конференц-зале все еще была довольно спокойной. Хотя люди не смеялись и не болтали, никто не дулся и не вел себя так, как будто они собирались на войну.

Очевидно, все думали, что этот тест будет похож на физические тесты для правительственных чиновников или психологические тесты, которые организовали некоторые университеты; очень немногие люди потерпят неудачу.

Большинство из них думали, что смогут пройти, если будут отвечать на вопросы инстинктивно. Для них это была простая формальность.

Вскоре все заняли свои места и приступили к тестированию.

Ву Бинь глубоко вздохнул, схватил мышь и прочитал первый вопрос.

— Пора заканчивать работу. У тебя на руках незавершенное задание. Вы должны:

Ву Бинь просмотрел варианты и сразу нахмурился.

— Так просто? Конечно, мне придется работать сверхурочно, если работа не закончена. Никто бы не выбрал ‘подожди до завтра», верно?

— Святое дерьмо, есть возможность поспорить с начальством? Тот, кто выберет этот вариант, вероятно, будет уволен немедленно, верно?

Ву Бин начинал находить этот тест странным. Ему даже захотелось рассмеяться.

Эти вопросы сильно отличались от того, что он ожидал услышать. Ву Бинь думал, что вопросы в тесте будут сложными и трудными, и что варианты будут очень требовательными. Он представил себе вопросы, на которые было бы так же трудно ответить, как » если бы ваша жена и ваша мать упали в море, кого бы вы спасли в первую очередь?’

Однако, судя по текущей ситуации, тест был чрезвычайно прост!

На самом деле это была всего лишь формальность.

Даже новички с некоторым эквалайзером знали бы ответ на такие вопросы, верно? Ву Бинь быстро выбрал вариант работы сверхурочно и выполнил задание. Однако, как только он собрался представить свой ответ, он понял, что что-то было не так.

Неужели все так просто? Неужели они должны были устроить испытание для этого?

Он тут же вспомнил свой опыт.

Большинство сотрудников Tengda были очень эффективными. Вероятно, именно поэтому они не окажутся в ситуации, когда не смогут закончить свою работу. Если бы это произошло, это показало бы, что человек очень неэффективен в работе. Затем…

Они все равно должны работать сверхурочно, чтобы выполнить эту задачу, верно?

У Бинь попытался рассмотреть вопрос на более глубоком уровне, но обнаружил, что его ответ не изменился.

— …Возможно, я слишком много думаю.

“Это только первый вопрос. Нет причин чувствовать себя так противоречиво. Я продолжу читать дальше.”

Ву Бинь отвечал на вопросы все быстрее и быстрее.

Он действительно хотел подумать о них глубже, но правда была в том… что думать было не о чем.

С любого ракурса ответы на вопросы были ясны!

Продолжая отвечать на вопросы, у Бинь внезапно нахмурился.

— А? Разве я не отвечал на этот вопрос раньше? Не слишком ли много вопросов? Не слишком ли мал банк вопросов?”

Ву Бинь внимательно изучил вопрос и обнаружил, что он очень похож на предыдущий. Они оба работали сверхурочно, но тут была еще одна фраза: «босс пей сказал тебе».

— А? Вероятно, это не повторный вопрос.

— Значит ли это, что в моих ответах на эти вопросы должна быть разница?

— Должен ли я работать сверхурочно, чтобы выполнить задание босса Пея?

— Хм … этот вопрос должен отличаться от предыдущего.

«Босс пей неоднократно подчеркивал, что мы не должны работать сверхурочно. Поскольку он, вероятно, будет курировать эту задачу, я не должен работать сверхурочно.

“Это значит, что мне не следует выбирать вариант «работать сверхурочно».

“В общем, если я не смогу закончить свою работу, это будет означать, что я неэффективен. Естественно, я должен работать сверхурочно, чтобы закончить работу. Однако я могу сделать это только исподтишка. Если босс пей узнает, мне не разрешат работать сверхурочно.

— Да, так и должно быть.”

Ву Бинь не был очень уверен в ответе, но так как тест содержал так много вопросов, он решил, что это не будет иметь никакого значения, даже если он ошибся в этом вопросе. Поэтому он быстро пролистал его.

Вскоре на все вопросы были даны ответы.

Ву Бинь сначала думал, что ответы будут раскрыты только через некоторое время. Однако, когда он представил свой тест, то увидел на экране кнопку с надписью «проверить результаты теста».

Ву Бинь помолчал. “Я получаю результаты по телефону.

пятно?”

Внезапно он запаниковал внутри.

Однако после некоторого раздумья он понял, что паниковать не из-за чего. Этот тест был всего лишь формальностью.

Даже если бы он ошибся в одном или двух вопросах, он, вероятно, все равно прошел бы его, верно?

Он уже собирался нажать на кнопку, когда услышал, как человек напротив него вскрикнул от шока.

— Святой черт?!”

Ву Бинь поднял глаза и увидел, что мужчина недоверчиво смотрит на экран компьютера. Вскоре потрясенные голоса зазвучали по всей комнате.

Поскольку вопросы были простыми и понятными, большинству людей не требовалось много времени, чтобы ответить на них. Таким образом, все закончили тест почти в одно и то же время.

Шок вскоре начал распространяться по комнате. Многие люди не кричали и не вопили. Однако странное, удивленное выражение их лиц сказало Ву Бину все, что ему нужно было знать.

У Бинь внезапно понял, что что-то не так. Разве вопросы не были очень простыми?! Как могло так много людей провалить тест?

Он быстро переместил мышь, чтобы нажать на кнопку «Проверить результаты теста».

На экране появилась только одна строка: «прошу прощения… вы не прошли тест на совместимость с духом Тенгда. Пожалуйста, работайте усерднее!

У Бинь потерял дар речи.

ЗАКОНЧЕННЫЕ.

Он совсем не ожидал такого результата. Разве вопросы не были очень простыми? Как же он их неправильно понял?

Более того, это были не один или два вопроса, а многие из них!

У Бинь чувствовал себя крайне смущенным. Он изо всех сил старался припомнить вопросы и все еще не мог найти никаких проблем с ответами. Где именно он ошибся? Он огляделся и увидел, что все реагируют по-разному, но все они были потрясены.

— Ого, я действительно сдал!”

— Как же я провалился? Что случилось?”

“Это ужасно!”

Большинство людей были озадачены и озадачены, но некоторые были приятно удивлены. Однако независимо от того, проходили они или нет, все были крайне смущены этими вопросами.

У Бин очень хотел спросить тех, кто сдал экзамен, как они это сделали, но сотрудники административного отдела, которые наблюдали за тестом, начали выгонять людей из комнаты.

“Если вы закончили с тестом, пожалуйста, немедленно уходите. Вы не должны обсуждать эти вопросы. Ничего страшного, если на этот раз вы не сдали, у вас у всех есть еще три шанса.

— Пожалуйста, используйте оставшееся время, чтобы хорошо изучить дух Тенгды. Пусть вы все пройдете тест в следующий раз!”

Сбитый с толку, Ву Бинь вернулся к своему рабочему месту.

— Как ты справился? Ты сдал экзамен?- Спросил человек рядом с ним, пока он стучал по клавиатуре, работая.

Ву Бинь покачал головой, все еще недоумевая. “А я и не знал.”

В этот момент голова мужчины была явно заполнена вопросительными знаками, но он все еще успокаивал Ву Бина. “Не волнуйся. Возможно, это потому, что ты присоединился к нам совсем недавно и недостаточно хорошо понимаешь дух Тенгда. Продолжайте усердно работать, в будущем у вас будет больше шансов.”

У Бинь: «… что же такое дух Тэнда?”

Мужчина долго молчал, прежде чем ответить: “Ты поставил меня в тупик. Я тоже не знаю…”

У Бинь потерял дар речи.

Похоже, испытание оказалось не таким простым, как он себе представлял…

Если вы обнаружите какие-либо ошибки ( неработающие ссылки, нестандартный контент и т. д.. ), Пожалуйста, дайте нам знать , чтобы мы могли исправить это как можно скорее.