Глава 572-тренер Ма, мы равны!

Глава 572 тренер Ма, мы равны!

Когда Ма Ян услышал, что у него будет возможность подняться наверх, он пришел в восторг. «Хорошо, я начну разминаться прямо сейчас!”»

Он обычно использовал мышь и клавиатуру интернет-кафе для ловли рыбы, когда играл. Таким образом, ему не потребовалось много времени, чтобы согреться.

Хуан ван, казалось, не беспокоился. После игры против клуба H4 он мог угадать стандарт своих противников. Даже если бы босс Ма продолжал кормить противников убийствами, это не имело бы значения. Их было четверо против пятерых; это не было бы невозможной схваткой.

Босс Ма может выбрать бездельника. Независимо от того, сколько раз он умрет, он все равно съест ресурсы команды противника. Если бы они активировали свои защитные наряды и оборудование, они, вероятно, все еще были бы в состоянии победить.

Однако Чжан Юань собрал всех десяти соперников очень серьезно. После этого он начал составлять план сражения.

«Позвольте мне сказать вам: ни один из вас не должен думать о том, чтобы пожертвовать боссом Ма! Вы можете чувствовать себя счастливым после игры, но если босс Ма снова проиграет 0-28, сможет ли он продолжать играть?»

«Он больше не будет играть, и тогда кто будет уравновешивать навыки? Тренер Йеллинг ничего не знает об этой игре, а я… что, если у соперников все еще нет шансов против нас, как только я выйду вперед? Это вполне возможно!»

«Я говорю тебе: пусть босс Ма пойдет по нижнему пути. Пусть сторонник защищает его, насколько это возможно. Босс Ма должен иметь положительный КДА. Если бы вы могли дать ему больше убийств, это было бы лучше, понимаете?”»

Хуан ван был потрясен.

«Это … требует слишком многого, не так ли?”»

Команда легко могла бы победить, если бы босс Ма выбрал особенно полезную поддержку и выращивал крипов под башней на нижней полосе, в то время как средний Ланер и юнглер победили средний Ланер и юнглера противников, прежде чем покрыть нижнюю полосу.

И все же, теперь они должны были позволить боссу Ма играть в центре?

Мало того, что они пропустят много ударов в начале игры, но они могут даже быть искалечены в более поздней ее части.

Более того, босс Ма был настолько ужасен в игре, что любая ошибка могла привести к его смерти. Не будет ли слишком сложно попытаться гарантировать ему положительный результат?

Все было бы хорошо, если бы босс Ма не умирал слишком часто, но если бы он умер, тогда они должны были бы найти способ дать боссу Ма больше убийств.

Однако такой игрок, как босс Ма, возможно, даже не сможет успешно убить противника, несмотря на то, как сильно остальная команда пыталась помочь ему!

Лицо Чжан юаня потемнело. «Что мы подразумеваем под уравновешиванием навыков? Возможность проигрыша любой из сторон означает, что навыки сбалансированы! Как еще вы могли бы тренироваться? Мы здесь не для того, чтобы веселиться! Если игра не трудна, мы должны создавать препятствия для себя!»

«Перестань торговаться со мной. Ни один из вас не должен даже думать о побеге. Смирись с этим и поднимайся наверх. Кто бы ни провалил задание… Тренер Йеллинг, запомните его и дайте ему дополнительную тренировку, когда мы вернемся!”»

В тот же миг улыбки всех членов клуба исчезли. Теперь они выглядели так, словно столкнулись с грозным врагом.

Они все еще болтали и смеялись раньше, думая, что легко смогут победить даже с четырьмя против пяти. Однако теперь они поняли, что были слишком оптимистичны!

Хуан ван немедленно остановил трех своих товарищей по команде. «Мы должны быстро обсудить нашу стратегию.” С другой стороны, руководитель группы СУ видел всю серию событий и был очень смущен.»

Что? Тренер Ма пошла разминаться?

Судя по тому, насколько профессиональным тренером был Ма и как он мог стать специальным тактическим тренером такой сильной команды, Лидер команды Су догадался, что он был по меньшей мере Великим Мастером.

Будут ли они по-прежнему стараться изо всех сил, видя, насколько сильна противоположная сторона?

Разве навыки не должны быть сбалансированы?

Однако командиру группы СУ было слишком стыдно спрашивать. Другие стороны уже сказали, что они хотят сбалансировать навыки, и поэтому им придется сыграть матч, чтобы увидеть результаты!

Двери в обе комнаты закрылись.

Очевидно, шестеро членов команды снаружи были не в настроении тренироваться самостоятельно. У каждого из них внутри было тревожно. А все потому, что скоро настанет их черед!

Чжан Юань продолжал ждать снаружи, выражение его лица было крайне обеспокоенным, потому что он боялся, что члены команды почувствуют себя настолько высоко, что забудут о боссе Ма.

Через десять минут Цзян Юань прислонился ухом к двери, чтобы послушать, что происходит внутри. Он слышал слабые голоса в отдельной комнате.

«Беги первым, беги первым. Она не стабильна. Не сопротивляйся, не сопротивляйся!”»

«Успокойся!” «У меня есть шанс, я сам его убью!” «Быстро, топ-Лейнер, спускайся! Они хотят продвинуться по нижней полосе!”»»»

«Быстро, быстро, быстро, быстро…”»

Ситуация оказалась более напряженной, чем он предполагал. На самом деле, во время их обычных шутовских соревнований Чжан Юань никогда раньше не слышал, чтобы Хуан ван кричал таким образом.

Весь матч длился около сорока минут. Голоса в отдельной комнате постепенно стихли.

На этот раз дверь в личный кабинет Н4 открылась первой.

Выражение лица командира группы СУ все еще выглядело немного сожалеющим, но на его лице была также Улыбка. «Ах, какая жалость. Мы были совсем недалеко от победы!”»

Хуан ван открыл дверь своей комнаты и вышел. Он тихо похлопал Цзян Хуаня по плечу. С этими словами он, казалось, сказал: «следующий раунд-твоя очередь. Желаю удачи!

До этого Хуан ван выглядел раскрасневшимся и оживленным после матча. Все выглядело так, словно он просто играл, а вовсе не соревновался.

Но сейчас Хуан ван выглядел измученным. Хотя обычно он был разговорчив, сейчас он говорил очень мало, когда открыл бутылку воды и начал пить.

Чжан Юань вздохнул с огромным облегчением. Отлично, я создал больше конкуренции, чтобы обучить их!

Раньше навыки обеих сторон были очень разными. Даже с Ма Яном они просто играли вчетвером против пятерых. Все, что им было нужно,-это придумать несколько трюков на старте и позволить юнглеру, топ-лейнеру и МИД-лейнеру взлететь. Тогда конкуренция, несомненно, будет уничтожена.

Однако Чжан Юань добавил ограничивающее условие. Коэффициент КДА босса Ма должен был быть положительным. Сразу же игра стала чрезвычайно сложной, и разрыв между обеими сторонами был закрыт.

Это было потому, что каждый раз, когда четыре других члена хотели сражаться, они сначала должны были подумать, выживет ли босс Ма и сможет ли убить противников.

Если команда выиграет, но босс Ма умрет, они все равно получат дополнительную подготовку, когда вернутся.

Таким образом, четверо из них должны были окружить босса Ма и играть. Диапазон их тактики немедленно сократился. Все они держались в пределах небольшого радиуса действия, так как изо всех сил старались сократить разрыв. Конечно, была и другая важная причина. Клуб H4 думал о том, чтобы нацелиться на тренера Ма,но средний Лейнер и юнглер DGE уделили пристальное внимание нижней полосе. В дополнение к защите поддержки, H4 должен был отказаться от попыток убить тренера Ма любой ценой.

Таким образом, после чрезвычайно близкого боя ДГЭ едва вышел победителем. Окончательное соотношение КДА босса Ма было 2-2-3, что считалось положительным результатом.

Ма Ян вышел из комнаты с улыбкой на лице.

Какое хорошее время!

Ему казалось, что Вселенная вращается вокруг него.

— он участвовал на самом высоком уровне.

Командир группы СУ тут же бросился к Ма Яну и схватил его за руку. «Тренер Ма! Спасибо! Большое спасибо!” Чжан Юань вздохнул про себя. Ай, я ничего не могу поделать. Тот факт, что босс Ма вообще не может играть в Гога, все еще был разоблачен. Он тоже ничего не мог с собой поделать. Чтобы сделать тренировку более сложной для команды, он мог только прибегнуть к этому. Какими бы глупыми ни были противники, они все равно смогли бы сказать, что босс Ма был бронзовым стандартом уровня.»

Тем не менее, руководитель группы СУ выглядел очень искренним и благодарным, когда он сказал, «Тренер Ма, ты такая заботливая! Вы знали, что эти две команды находятся в разных мирах, и поэтому, тренируя их тактически, вы сократили разрыв между нашими навыками!”»

Чжан Юань: «?”»

Очевидно, руководитель группы СУ мог сказать, что эти две команды были совершенно разных стандартов. Поскольку он знал, что Ма Ян был тренером по специальной тактике, он предположил, что Ма Ян инструктировал команду по тактике, независимо от того, насколько плохо он играл.

Перед игрой тренера Ма команда действовала неуклюже. Хотя с обеих сторон было по пять человек, у Н4 не было никаких шансов. Несмотря на то, что они боролись изо всех сил, они потерпели сокрушительное поражение. Можно сказать, что это была катастрофа.

Однако после того, как тренер Ма поднялся на борт, актерское мастерство соперников стало сносным и даже реалистичным. Каждый из них заслуживал Оскара. В то время команды действительно были на равных!

Перемена была не так проста! Тренер Ма был паршивый, и его ловкость была ужасной, но это само по себе не уравняло бы команды.

Если бы ДГЭ был обузой для их команды, остальные четыре члена могли бы послать его умирать. Ма Ян все равно должен был сделать то, что должен был сделать, и борьба не была бы такой тревожной. Однако из-за того, что сделал тренер Ма, боевые навыки всей команды были снижены. В конце концов, обе команды провели чрезвычайно близкое и захватывающее соревнование!

Очевидно, руководство босса Ма привело команду от плохих действий к тому, что она была способна выиграть Оскар!

Было трудно сделать паршивую команду способной только благодаря обучению и тактическому планированию.

Тем не менее, было одинаково трудно сделать большую команду ужасной с помощью этих методов!

Достаточно было понаблюдать за ситуацией, чтобы понять, что тренер Ма обладает уникальным пониманием игры. Это была единственная причина, по которой он мог уравнять обе команды с помощью своих инструкций и заставить обе команды чему-то научиться из мнимого соревнования!

Таким образом, руководитель группы СУ чувствовал бесконечную благодарность к нему. Хотя тренер Ма был ужасен в игре, он был чрезвычайно опытен в плане тактического планирования.

Чжан Юань лишился дара речи. Он не думал, что его простое упоминание Ма Яна как » специального тактического тренера’ могло так легко покорить лидера команды Су…

Однако сейчас ему не следовало ничего прояснять. Таким образом, у него не было другого выбора, кроме как позволить ошибке гноиться.

Все еще улыбаясь, командир группы СУ сказал: «Тренер Ма, у нас равные шансы. Давай еще поиграем!”»

Ма Ян усмехнулся и сказал: «Ладно!” Чжан Юань бросился ко второй команде, возглавляемой Цзян Хуанем, и бросил на них быстрый взгляд. «Идти вперед.”»»

Как только все вошли в отдельные комнаты, Хуан ван печально сказал: «Брат Чжан, неужели все клубы, которые мы посетим, будут похожи на них? Если так, то нам лучше вернуться в Цзинчжоу пораньше.»

«Даже с боссом Ма в нашей команде мы связаны. Эти команды ужасны, не так ли?”»

Чжан Юань вздохнул. «Мы не можем вернуться, потому что не закончили тратить деньги. Босс пей не позволил нам вернуться.»

«Просто потерпите, ребята. Исходя из нашего текущего маршрута, мы будем посещать новый клуб каждые три дня. Давайте сыграем с пятью самыми известными клубами, прежде чем решим, что делать дальше.»

«Если все эти клубы настолько ужасны, мы забудем о маленьких клубах позже. Через две недели мы поедем домой.”»

7 июля, четверг…

Чэнь Кантуо вышел из третьего проекта общежития «триллер», выглядя очень грустным, но взволнованным. Наконец — то он выполнил просьбу босса Пея! Его переживания за последние несколько дней были необъяснимы.

Сначала он хотел блефовать с Хао Цюном, чтобы вместе с ним испытать «общежитие триллера». Если бы они оба прошли через это вместе, по крайней мере, у него была бы компания.

Однако Хао Цюнь на это не клюнул. Он сказал: «Босс пей просил об этом только тебя, а не меня. Короче говоря, как бы Чэнь Кантуо ни пытался его обмануть, он был непоколебим.»

Таким образом, у Чэнь Кантуо не было другого выбора, кроме как снова и снова проходить через третий проект Thriller Hostel, все в одиночку.

Тот факт, что Чэнь Кантуо отправился в «Государственная психиатрическая больница смог-Маунтин в Соединенных Штатах вовсе не означала, что его не испугает хостел «триллер».»

Конечно, психиатрическая больница штата » смог-Маунтин’ была еще страшнее

Когда они начали работать над третьим проектом общежития «триллер», они и не думали отказывать клиентам. Вместо этого они применили ту же концепцию, что и в играх: они хотели блефовать клиентов, а затем медленно увеличивать уровни ужасов, чтобы опыт становился все страшнее, когда они отваживались дальше заходить в дом с привидениями.

Чэнь Кантуо сам это придумал. Таким образом, в какой-то степени он сам вырыл себе могилу…

Когда он только вошел, его пытали и он чувствовал себя крайне напуганным. Однако чем больше он входил, тем больше узнавал окружающее и тем меньше боялся.

Этого следовало ожидать. Это было похоже на многих служащих, которые работали в домах с привидениями; они быстро привыкали к своему окружению. Чэнь Кантуо с гордостью поднял трубку и позвонил боссу Пэ.

«Босс Пей! Я сделал, как вы сказали, и ознакомился со всеми деталями в каждом проекте Thriller Hostel! Пожалуйста, приходите и посмотрите мое выступление!”»

На другом конце провода Пэй Цянь замолчал.

Пересмотрите свою работу? И как мне это сделать? Хочешь, я войду с тобой в дом с привидениями и посмотрю, как легко тебе оттуда выбраться?

В конце концов, кто испугается-ты или я?

Мечтай дальше! Пэй Цянь хихикнул. «В этом нет необходимости. Это не важно.”»

Сказав это, он молниеносно повесил трубку.

Чэнь Кантуо в замешательстве посмотрел на свой мобильный телефон.

«Босс сказал Пей… это не важно? Тогда почему босс пей заставил меня запомнить каждую деталь общежития «триллер»?”»

После долгих размышлений об этом Чэнь Кантуо осенило озарение. «Может ли это быть… Босс пей не говорит, что эта конкретная вещь не важна, но что для него не важно, чтобы он проверил мою работу?»

«Очень важно, чтобы я запомнил каждую деталь общежития триллера…»

«Другими словами… Босс пей хочет, чтобы я запомнил все детали в надежде, что я буду испытывать это с точки зрения посетителя. Должен ли я найти все недостатки и работать над их улучшением, чтобы улучшить опыт клиентов?”»