Глава 202: создание GH Media (3) — Часть 1
Когда Гун-Хо вошел в соседний кабинет, рабочие-конструкторы тоже встали.
“Привет. Я пришел сюда вместе с президентом Чжон Сук Шином. Она присоединится к вам начиная с сегодняшнего дня.”
“Привет. Я много о тебе слышал. Меня зовут Мин-Сук О.”
“Ты выглядишь знакомо. Мы раньше не встречались?”
“Я уже выполнял кое-какие подрядные работы для KimBooks раньше.”
“А, понятно. Вот почему ты выглядишь так знакомо. Приятно познакомиться. Меня зовут Чжон Сук шин.”
Мин-Сук представила ей двух других рабочих.
“Эта дама работала вместе со мной в проектной группе. А вот эта дама, она занималась административной работой в нашей предыдущей компании.”
“Ах, вот как? Вы раньше работали с приложением для публикации?”
“Нет, пока нет.”
“Мы начнем использовать приложение для публикации на работе. Ежедневные заказы от Kyobo Book Center и Yes24, например, или некоторых других компаний будут обрабатываться с помощью программного обеспечения. Мы будем использовать приложение публикации для нашего запроса на доставку, а также.”
Когда Чжон Сук заговорила со своими сотрудниками о работе в издательстве, Гун Хо встал, чтобы уйти.
“Хорошо. Я оставлю вас всех здесь, чтобы вы могли спокойно поговорить о работе. У меня есть важная встреча, на которой я должен присутствовать в любом случае.”
Президент шин быстро протянул Гун-Хо листок бумаги.
“Что это такое?”
“Это список книг, которые мы опубликуем.”
— Ха-ха. Если вы согласны с выбором книги, то я согласен с этим. Я полностью оставляю решение за вами, чтобы вы использовали свое усмотрение. Управляющий Кан, почему бы вам не передать банковский счет и кредитную карту компании президенту шину?”
— Да, сэр.”
Управляющий Кан передал новую банковскую книгу издательства и деловую кредитную карточку Чжон Сук. Затем Ган-Хо вышел из кабинета. Они будут говорить дальше о деталях задач и вещей их издательской компании.
Рабочие подошли к входной двери офиса, чтобы посмотреть, как уходит Ган-Хо.
«Сегодня первый день работы компании. Почему бы вам не отпраздновать это, пообедав в хорошем ресторане все вместе сегодня?”
Затем Гун-Хо направился в город Асан.
Утром Гун Хо пил кофе с несколькими директорами и менеджерами, когда управляющий заводом поднял вопрос о Чжэ Сик Мун.
— Охранник, который раньше работал здесь в ночную смену, уволился. Я слышал, что вы его знаете, сэр.”
«Я недавно основал издательскую компанию GH Media. Он будет работать в этой компании в качестве главного редактора.”
— Главный редактор?”
“Утвердительный ответ. Он раньше работал в издательской сфере, и его роман недавно был выбран для премии. Приз составил 50 миллионов вон.”
“А, понятно. Я и не знал, что он писатель. Ну, я думаю, что видел, как он что-то писал в своем офисе охранника. Я думаю, он писал роман.”
Люди в офисе дружно рассмеялись.
“Это ему на пользу. В любом случае, он здесь не вписывался. Он был неумел в своей работе, и я подумывал дать тебе знать об этом. Ну, он нашел работу, которая соответствует его таланту. Я очень рада за него.”
Гун-Хо представлял себе, как Чжэ Сик сидит за столом и пишет любимые книги. Гун-Хо был счастлив за Чжэ Сика.
После утренней встречи с менеджерами и директорами Гун-Хо проверил свою электронную почту. Там было электронное письмо от президента Чжон Сук Сина; в нем говорилось:,
«Президент ГУ, я понимаю, что мне не нужно давать вам ежедневный отчет; однако я считаю, что мне нужно сообщить вам решение о книгах, которые мы будем публиковать, и о зарплатах рабочих. Вот список книг, которые мы планируем опубликовать.”
Президент шин перечислил шесть книг. В списке книг были представлены в основном книги о саморазвитии, которые легко читаются читателями, за исключением «тенденции экономики Китая в XXI веке», автором которой является профессор Цзянь Ван. Три из них были написаны японскими писателями, а два из них были написаны известным корейским обозревателем.
«Названия этих книг очень провокационные.”
Затем Гун-Хо посмотрел на зарплаты рабочих.
«Президент шин 3,5 миллиона вон, главный редактор Чжэ Сик Мун 2,5 миллиона вон, мин Сук о 2,2 миллиона вон, помощник дизайнера и Административный персонал 1,9 миллиона вон.”
“Я сказал ей, что заплачу ей 5 миллионов вон, но она снизила его до 3,5 миллиона вон для себя. Я думаю, что она была обеспокоена тем, что другие работники будут думать о том, что она получает высокую зарплату сейчас, когда компания даже не начала приносить доход. Однако я знаю, что она попросит меня поднять его, как только книга начнет продаваться. Похоже, она очень чувствительна к деньгам.”
Гун-Хо читал экономическую газету, когда в его кабинет вошел директор по продажам.
«Сэр, это стоимость продукта, который мы принесем в группу S.”
“Сколько стоит продукт на единицу продукции?”
“Это 4 800 вон.”
— Стоимость рабочей силы-860 вон, да?”
“Утвердительный ответ. Стоимость труда разделена в 3 различных работы: регулировать прессуя машину и смешивать химикаты, и работа вырезывания, и наконец проверка качества и оборачивать.”
«Это основано на прогнозируемой стоимости рабочей силы на следующий год?”
“Нет. Мы использовали стоимость рабочей силы в этом году. Нам нужно исходить из стоимости рабочей силы этого года для продукции, которая будет произведена в этом году.”
«Себестоимость единицы продукции кажется очень высокой. Какие расходы включены?”
«Это включает в себя электричество и аренду для завода.”
— А арендная плата за фабрику?”
“Утвердительный ответ. Даже при том, что мы владеем фабрикой, я включил стоимость аренды. Кроме того, различные расходы на поставки и амортизацию отражаются в себестоимости продукции.”
«Себестоимость производства одной единицы продукции уже превышает 3500 вон.”
«Стоимость упаковки и доставки отразила эту стоимость.”
“Сколько ты перечислил за продажи и управление?”
«15% от стоимости продукта.”
“Как вы думаете, Группа С поднимет этот вопрос?”
“Они постараются снизить эту цену. Тем не менее, я буду убеждать их утвердить нашу сметную стоимость продукта.”
“Окей.”
— Пожалуйста, распишитесь в ведомости производственных затрат. Нам понадобится ваша подпись на нем, чтобы мы могли использовать его вне компании, сэр.”
Ган-Хо подписал контракт о стоимости производства.
-С улыбкой спросил Ган-Хо.,
“Как ты думаешь, сколько они запросят в первую очередь?”
“Я не так уверен, но я ожидаю, что они попросят нас произвести около 50 000 единиц.”
«50,000… это 240 миллионов вон тогда.”
Директор по продажам был удивлен тем, что Gun-Ho рассчитал выручку без использования калькулятора.
‘У него отличное чувство меры и большая способность к умственным вычислениям. Вау. Неудивительно, что он преуспел в своем юном возрасте.’
“Получили ли мы уже достаточно сырья от Dyeon America для этих первых 50 000 единиц продукции?”
“Пока мы получили 3 тонны сырья. Мы разгружаем его прямо сейчас с помощью вилочного погрузчика.”
“Вы завтра едете в группу S с документом о себестоимости продукции?”
“Утвердительный ответ. Я пойду с помощником управляющего, который отвечал за эту оценку.”
— Звучит неплохо.”
— Хорошо, сэр. Пожалуйста, дайте мне знать, если вам что-нибудь понадобится.”
Директор по продажам направлялся к двери офиса, чтобы уйти, когда он повернулся и подошел к Ган-Хо, чтобы сказать:,
— Сэр, у меня есть к вам один вопрос.”
“А что это такое?”
“Можем ли мы иметь двух сотрудников из Исследовательского центра, назначенных в наш отдел продаж, как только исследовательский центр будет распущен?”
“Я пришлю вам одного рабочего.”
“Нам нужны двое из них, сэр. Нам нужно, по крайней мере, еще два человека, чтобы укрепить наш потенциал продаж.”
“Тогда давай поговорим об этом позже.”
— Хорошо, сэр. Я сейчас же уйду.”
Если вы обнаружите какие-либо ошибки ( неработающие ссылки, нестандартный контент и т.д.. ), Пожалуйста, сообщите нам об этом , чтобы мы могли исправить это как можно скорее.
