Глава 655: акции в конце года (2) — Часть 2
Во время обеда с директором Ким и главным научным сотрудником Гун-Хо спросил: “есть ли у нас какие-либо кандидаты, которых мы будем продвигать в конце года в Дьен Корее?”
Директор Ким ответил, съев свою рыбу: «нет, мы этого не делаем, большинство наших менеджеров среднего звена-новички. Единственные люди, которых мы могли бы рассмотреть, чтобы дать повышение,-это менеджер в команде технического обслуживания и г-н Мен Чжун Чэ, который переводит для г-на Адама Каслера.”
— Менеджер ремонтной бригады и переводчик Мен Чжун Чэ?”
— Менеджер ремонтной бригады обслуживает наши машины с № 1 по № 18. Он единственный, кто знает, как демонтировать и собрать машины для ремонта и обслуживания их в Dyeon Korea. Директор Чон Сук Пак высоко отзывался о нем по поводу его компетентности в работе. Сейчас он занимает должность менеджера низкого уровня, и мы можем продвинуть его до менеджера среднего уровня.”
“Хм.”
“Что касается мистера Мен Чжун Чэ, то он сейчас занимает двойную позицию. Он занимается устным переводом для вице-президента Адама Каслера, а также работает в торговой команде. С тех пор как мы создали нашу торговую компанию в Китае и Индии, его рабочая нагрузка в торговой команде увеличилась. Мы можем продвинуть его до помощника менеджера в торговой команде.”
“Сколько лет мистеру Мен Чжун Чэ?”
«Ему 31 год, а скоро исполнится 32. Занимать должность помощника менеджера в возрасте 32 лет-это просто прекрасно, не так быстро или медленно.”
“В порядке. Я думаю, что мы продвинем менеджера ремонтной команды и Мистера Мен Чжун Чэ.”
— Благодарю вас, сэр. У нас еще есть время до дня объявления акции. Поэтому, как только я вернусь на работу после обеда, я попрошу Мистера Адама Каслера и управляющего Хи-Йол ю зайти к вам, сэр.”
— Мистер Адам Каслер и управляющий Хи-Йол ю? За что?”
“Я попрошу Мистера Адама Каслера дать вам рекомендацию для повышения Мистера Мен Чжун Чэ, поскольку он проделал большую работу по переводу для него, сохраняя при этом свою должность в торговой команде. Таким образом, г-н Адам Каслер официально становится человеком, который рекомендовал продвижение Мен Чжун Чэ на пост президента, и Мен Чжун Чэ будет усерднее работать в устном переводе для г-на Адама Кастера, зная, что г-н Адам Каслер признал его тяжелую работу.”
“Хм.”
— То же самое и с управляющим Хи-Йол ю. Я попрошу его дать рекомендацию для повышения менеджера ремонтной бригады. Таким образом, менеджеру Хи-Йол Ю будет легче попросить менеджера команды технического обслуживания сделать для него какую-то работу позже, потому что менеджер Хи-Йол Ю-это тот, кто помог ему получить повышение.”
Ган-Хо кивнул головой.
“Я понял твою точку зрения.”
Гун-Хо повернулся к главному научному сотруднику и сказал: “Я понимаю, что вы занимаете временную должность сроком на один год. Если ты не против, я хочу продлить твою должность еще на один год. Вы достаточно здоровы, чтобы работать еще один год, не так ли?”
Главный научный сотрудник уронил палочки, когда получил неожиданное предложение от Гун-Хо. — С удовольствием, сэр, — сказал он, беря в руки палочки для еды.”
Директор Ким вмешался: «менеджер Хи-Йол ю активно работает в двойной должности-директора завода и заместителя главного научного сотрудника. Если главный научный сотрудник останется в исследовательском центре, он будет чувствовать себя менее обремененным и менее обремененным, особенно когда он знает, что всегда может обратиться к главному научному сотруднику за советом. Кроме того, наличие главного научного сотрудника в исследовательском центре, с полностью седыми волосами, произведет хорошее впечатление на публику. Как ты думаешь, брат?”
Трое мужчин громко рассмеялись.
После обеда Гун-Хо вернулся в свой кабинет. Он уже задремал, когда кто-то постучал в дверь. Это был управляющий Хи-Йол ю.
— Сэр, я хотел бы кое-что обсудить с вами.”
“Конечно. Пожалуйста, присаживайтесь,-сказал Ган-Хо, потягивая воду из стакана.
Управляющий ю осторожно сел на диван.
— Скоро у нас будут акции в конце года. Я хотел бы дать вам рекомендацию.”
— Пожалуйста, продолжайте.”
— Менеджер в ремонтной бригаде-Мистер Ен Бок Ан-раньше занимал должность старшего менеджера у своего предыдущего работодателя. Он выполняет все работы по техническому обслуживанию машин, привезенных из Лаймонделла Дайона. Когда мы прогреваем машины каждое утро, он ходит по производственной площадке и проверяет температуру каждой машины. Он сам занимается ремонтом и обслуживанием этих машин.”
— Понимаю.”
“В Dyeon Korea больше нет никого, кто мог бы разобрать и собрать эти машины.”
— Хм, это правда?”
“Я не являюсь его непосредственным руководителем, но хотел бы дать рекомендацию для его повышения. Может быть, я не в том положении, чтобы давать ему такие рекомендации, но если бы вы могли подумать о его повышении, я был бы вам очень признателен, сэр.”
“Я не знаю, кто делает хорошую работу или нет на производственной площадке, и я ожидаю, что старшие менеджеры или директора дадут рекомендации о продвижении сотрудников. Менеджер Ан, кажется, усердно работает всякий раз, когда я останавливаюсь на производственной площадке. Поскольку Вы настоятельно рекомендуете ему повышение, Господин управляющий Ю, Я обязательно поговорю об этом с другими руководителями.”
— Благодарю вас, сэр.”
Управляющий Ю вышел из кабинета Гун-Хо, поклонившись Ему.
— Похоже, директор Ким сказал менеджеру Ю, что говорить, когда он говорит со мной.’
Через некоторое время в кабинет Гун-Хо вошел Мистер Адам Каслер. Он был с переводчиком Мен Чжун Чэ.
“Мне сказали, что у вас была назначена встреча с зубным врачом. Ты в порядке?”
“У меня была проблема с одним из зубов мудрости. Теперь я в порядке.”
Гун-Хо уловил слово «зуб мудрости“, когда мистер Адам Каслер рассказывал о своем визите к стоматологу, и спросил переводчика Мен Чжун Чэ:» значит, этот зуб по-английски называется «зуб мудрости», верно?”
“Совершенно верно, сэр.”
— Хм, В Корее мы называем этот зуб «зуб любви», а американцы — «зуб мудрости».- Это интересно. Одно можно сказать наверняка: зуб очень ценен для людей в обеих странах.”
Когда мистер Мен Чжун Чэ перевел то, что только что сказал Гун Хо, Мистер Адам Каслер громко рассмеялся.
Затем мистер Адам Каслер что-то серьезно сказал тихим голосом. Мен Чжун Чэ покраснел и не сразу понял, о чем речь.
“В чем дело?- Спросил Ган-Хо.
— Гм… гм… сэр, он сказал, что моя рабочая нагрузка в торговой команде увеличилась в последнее время, так как мы расширили наш рынок до Индии и Китая, а также, я делаю много переводческой работы…”
— И что же?”
Переводчик покраснел и не смог закончить фразу.
— Просто скажи это! У меня нет времени на весь день. Все в порядке”-слегка подтолкнул его Ган-Хо.
— ГМ, сэр, Мистер Адам Каслер просит включить меня в список кандидатов на повышение в конце года.…”
“Хм. Конечно, я должен продвигать людей, которые делают большую работу и много работают. Пожалуйста, передайте это мистеру Адаму Кастеру. Я слышал о большой загруженности Мистера Мен Чжун Чэ. Мне придется принять во внимание мнение других руководителей по этому вопросу. Поэтому, пожалуйста, дайте мне немного времени, чтобы обсудить это с другими. Однако мы благосклонно отнесемся к его выдвижению, тем более что рекомендация исходила от господина вице-президента Адама Каслера. Ваши слова о нем сыграют решающую роль в принятии решения о его продвижении по службе. Мистер Чэ, пожалуйста, объясните это мистеру Адаму Каслеру.”
Как только Мен Чжун Чэ перевел то, что только что сказал Гун-Хо для мистера Адама Каслера, Мистер Адам Каслер встал со своего места и протянул руку Гун-Хо для рукопожатия, и он сказал:”
Мен Чжун Чэ, покраснев, отвесил 90-градусный поклон Гун-Хо и вышел из кабинета вслед за мистером Адамом Каслером.
Я сослался на данные Службы финансового надзора, найденные в DART (Data Analysis, Retrieval, and Transfer System) при представлении номеров, связанных с компанией—DAS Corporation.
Если вы обнаружите какие-либо ошибки ( неработающие ссылки, нестандартный контент и т. д.. ), Пожалуйста, дайте нам знать , чтобы мы могли исправить это как можно скорее.
